「経営戦略」のイベント一覧

エンゲージメント

組織マネジメント診断で会社の状態がわかる

第1話:「コミットする社員が増える組織になる。」の続きの第2話です。具体的に組織マネジメント診断を行ったら、どんなことがわかるのか、その結果をどのように活用するのか、ご説明します。これまでの、「社員満足度調査(ES調査)」とは異なり、組織の状態を、「情熱家」「ミスマッチ」「予備軍」「プロ」の4タイプに分けて分析する方法、タイプごとの処方箋をご紹介します。特に、コミュニケーションの満足度を高めると、情熱家が増えてくる理屈をわかりやく紐解き、更に、コミュニケーションを8軸に分解して分析する方法を紹介します。コミュニケーションが見えるようになり、コミュニケーション課題の優先順位の付け方がわかります。

RUFT株式会社/JCDEvent事務局

経営

助成金/超基本編<1>

わかりやすい助成金解説4回シリーズ

JCDイベント事務局

経営

2023年の助成金紹介<1>/採用関連助成金

わかりやすい助成金解説4回シリーズ

JCDイベント事務局

経営

助成金/超基本編<2>

わかりやすい助成金解説4回シリーズ

JCDイベント事務局

経営

2023年の助成金紹介<2>/介護・リスキリング

わかりやすい助成金解説4回シリーズ

JCDイベント事務局

経営

独自性オンリーワン経営 × 人財確保

賃金アップは経営者の決意と決断

JCDイベント事務局

経営

人財採用と育成の考え方と取り組み

全スタッフによるボトムアップ経営

JCDイベント事務局

人事労務DX

【人事労務DX】勤怠システムを導入すべき理由・成功事例

全国でDX支援で活躍している社労士がノウハウ大公開!

JCDイベント事務局

page top